Pracovný pomer je možné skončiť viacerými spôsobmi, ktoré vymedzuje priamo Zákonník práce (z. č. 311/2001 Z.z.). Jedným zo spôsobov skončenia pracovného pomeru je výpoveď. Pre jej uplatnenie však platia prísne zákonné pravidlá. Aké pravidlá to sú? To si povieme v najbližších riadkoch.
Viac sa dočítate tu.